况侦砻
2019-05-21 01:13:06

众议院民主党人正在推动立法,以阻止雇主提供一部分工人的小费。

民主党代表 (Mass。)和 (康涅狄格州)周三引入了尖端收入保护法案,以回应劳工部(DOL)提出的一项规定,该规则将允许雇主汇集完全最低工资的雇员所赚取的小费,并将其与未雇用的工人分开。

反对者认为,监管中没有任何内容可以阻止雇主为自己窃取小费。

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然而,Clark和DeLauro的法案将修订“公平劳工标准法”,以便提供所有提示,即使是汇总的提示,也不是雇员的财产。

DeLauro在一份声明中说:“有条不紊的工人 - 而不是他们的老板 - 有权获得他们来之不易的钱。”我们这个时代面临的最大经济挑战是,有太多人从事的工作不足以支付他们的生活费用。 。 鉴于这一现实,令人难以置信的是,特朗普政府将允许雇主掏出最低工资工人的钱,但最近的DOL提案会产生这个确切的漏洞。“

在周二就劳工部预算举行的众议院小组委员会听证会上,DeLauro向劳工部长施压 关于为什么拟议的规则不包括防止雇主窃取工人技巧的规定。

“这是一个法律问题,”阿科斯塔说。

他说,第10巡回上诉法院明确表示,该机构缺乏法定权力,可以说所有提示都是雇员的财产。

6月,联邦上诉法院驳回了2011年的一项机构法规,该法规规定了雇员财产的提示,无论雇主是否支付全部最低工资,或者使用员工的提示作为对最低工资义务的抵免。

“没有人想要或相信机构应该保留提示,”阿科斯塔周二告诉立法者。 “在很多方面,这是法律的根本问题。 第10巡回法院已经废除了先前颁布的法规。 第9巡回法院通过强烈的异议维持了它,这个问题现在在最高法院待审。“

阿科斯塔建议立法者修改“公平劳动标准法”,赋予劳工部门禁止雇主保留部分工人提示的权力。

克拉克问阿科斯塔他是否会支持一项法律,该法律专门针对那些赚钱的工人。

“当然,”他说。